您好，欢迎访问湖南省农业科学院 机构知识库！

剖析房地产企业跨地域人力资源管理——以北辰房产为例

文献类型： 中文期刊

作者： 张西露 1 ;

作者机构： 1.湖南省蔬菜研究所

关键词： 人力资源管理;绩效管理;激励机制;跨地域

期刊名称： 中国市场

ISSN： 1005-6432

年卷期： 2012 年 02 期

页码： 58-61+70

摘要： 随着城市化进程的加快,中国房地产行业处于高速的增长状态。如何对处在不同地域环境、不同文化背景中的企业实施跨地域的人力资源管理,成为中国企业迫在眉睫的问题。以北辰集团的人力资源管理作案例分析,针对目前我国房地产行业人力资源管理的特点,提出跨地域人力资源管理的难点在于选人和留人;并从人力资源管理理论分析、房地产行业分析以及北辰集团自身所处阶段的分析入手,将北辰集团国际人力资源管理的思路予以揭示和展示。

  • 相关文献

[1]公益性事业单位绩效管理分析. 黄伶. 2017

[2]公益性事业单位绩效管理分析. 黄伶. 2017

[3]省级农业科研事业单位财政预算绩效管理探讨. 冯志永. 2018

作者其他论文 更多>>
置顶
购物车
反馈

© 京ICP备09089781号-29 主办单位：湖南省农业科学院

学术资源： 中国农业科学院 农业专业知识服务系统 农科联盟资源共建共享平台 中国农业科技文献与信息服务平台 中国农业期刊集成服务平台